اجرت‌المثل در زمان طلاق بهترین تامین‌کننده حقوق اقتصادی زن

اجرت‌المثل در زمان طلاق برای زنان

اجرت‌المثل در زمان طلاق برای زنان , یک وکیل دادگستری گفت: در اجرت‌المثل تعیین کامل چارچوب قانونی شاید به صلاح جامعه نباشد

و شاید بهتر است افراد با این موضوع اخلاقی رفتار کنند.

یعنی باید آگاهی جامعه را بالا ببریم که زن وظیفه کار کردن در خانه را ندارد و اگر کاری انجام می‌دهد بر مبنای همدلی و رفاقت است

که در فلسفه ازدواج بیان شده است.

زهرا داور در تعریف اجرت‌المثل اظهار کرد: اجرت‌المثل به معنای حق‌الزحمه تمام کارهایی است

که زن در خانه همسرش انجام داده، در حالی که موظف به انجام آن نبوده است.

این وکیل دادگستری عوان کرد: اجرت‌المثل بر مبنای زمینه‌های حقوقی‌ای که در قانون داریم و قبلا هم داشتیم، می‌باشد.

در قالب ماده 336 قانون مدنی آمده است که اگر کسی خودش را مهیای گرفتن دستمزد

برای انجام کاری کرده باشد باید دستمزدش را پرداخت کرد؛

زیرا بر اساس اصول اسلامی، عمل انسان محترم و مستحق اجرت است.

قانونی شدن موضوع اجرت‌المثل در سال 1371

وی ادامه داد: موضوع اجرت‌المثل در سال 1371 شکل قانونی پیدا کرد،

در قانون اصلاح مقررات طلاق و به موجب تبصره 6 این قانون که به این بحث اختصاص داده شده، آمده

که زن اگر بدون اینکه قصد تبرّعی (مجانی) کار کردن در خانه شوهرش را داشته باشد و کار کند می‌تواند اجرت‌المثل کارش را بگیرد.

داورگفت: قانون اصلاح مقررات طلاق اما و اگرهای زیادی داشت، این قانون با وجود اینکه قانون خیلی خوبی بود

و از نظر حمایت مالی زنان می‌توانست زمینه خوبی فراهم کند، 

[ادامه مطلب را در اینجا بخوانید ...] خانه...